关于举办“新形势下打造和谐竞争力团队” 讲座的通知

各会员单位、相关企业：
       构建和谐社会是当前上至政府，下至企业和普通百姓追求的普世价值观，因此打造和谐团队是一项艰巨长期的任务。然而，一个和谐团队不是自然形成的，也不可能一蹴而就，它是通过一段时间系统科学的打造、内外兼修逐步成长起来的。为了帮助各会员企业打造队伍，提升管理水平，经协会研究决定，特邀请重庆首批社会科学专家库成员向虹老师作《打造和谐团队》的专题讲座，现将培训事宜通知如下：
一、培训对象
企业董事长、总裁或总经理等高层管理者。
二、培训内容
（一）打造和谐团队的定义
“打造和谐团队”就是靠我们大家共同去建设一个理想、志趣、目标相同且具有团结、协作精神的优秀集体。
（二）和谐团队打造的样板
（三）用音乐的“和声学”原理来论述和谐的关系
（四）和谐团队必备的基本条件
1、有一个好的项目或拳头产品。
2、有一个适应该项目发展的空间和环境。
3、有一群适合该项目发展的各类人员。
4、有一套良好的管理制度以及保证这些制度得以执行的力度。
5、具有优秀的企业文化。
6、有一个好领导。
（五）和谐团队成员必备的素质
1.良好的道德品质。
2.敬业精神。
3.团队精神。
4.综合素质。
5.与企业或组织发展所需的专业技术。
6.身体和心理都健康。
7.习惯良好。
（六）和谐团队公约
三、培训时间及地点
培训时间：2016年8月3日（周三）13:30—18:00（13：30报到，14：00开讲）
培训地点：力帆红星国际广场营销中心（金开大道与金州大道交汇处）
四、培训费用
免费（含茶歇、糕点、冷饮等）。
五、培训效果
1、企业反馈（摘选）
三峡大讲坛”进长龙 讲解《打造和谐团队》
      “2009年7月18日，重庆当代系统科学研究院副秘书长向虹先生作了题为《打造和谐团队》的专题讲座。他诙谐风趣的演讲不时引起同志们开怀大笑，台上台下和谐，气氛热烈、轻松。演讲深入浅出，理论有高度、有深度，案例有道理、有启发，分析透彻、剖析深刻，旁征博引，从孔子的中庸思想到曾国藩的敬业格言，从威廉·詹姆斯的理念到培根的思想，紧扣各家思想文化，浓缩了中外管理精华。全公司干部员工在向虹副秘书长的演讲中受到一次深刻的管理教育，获益匪浅。”
“开展这样的活动，让员工们丰富了知识、开阔了视野、进一步提高了管理认识。同志们表示，这是一场有价值、有实效的讲座。”
2、听众来函点评摘录
       庄德升：“您今天的课讲得非常精彩，获得了同学们的一致好评，在回来的路上，还讨论您课上讲的故事。课间您拜托我拍的照片我都放到附件里了，请查收。”“个人觉得您的阅历很多，我刚刚大学毕业，肯定还有许多不明白的问题，希望以后可以和您多多学习。”
陈才华（重庆川仪分析仪器有限公司培训主管）：“喜欢向老师的讲课风格，徐徐道来，不急躁；风趣有内涵。希望能成为您的学生，有机会一直向您学习。今天课程最深刻的是《谁是企业最有用的人》，联系自己的工作有很多启发。”
六、注意事宜
1、本次培训为小班辅导授课，名额40名以内，要求参会者是董事长或总经理等企业高管。
2、本次培训将有抽奖环节，除有签到礼品之外，还将凭名片分别抽取一二三等奖6个。
3、欢迎各位带着问题来听课，并踊跃发言，形成良好的互动氛围，我们将对互动积极或问答问题准确的学员赠送向虹老师亲笔签名的《管理格言》一书。
3、请参加培训单位将培训学员报名表（见附件）于2016年7月31日17时前传真或电邮寄至重庆市连锁经营协会，联系人：黄继红(联系电话：02363881234，13368271777),杨冰芯（02363821111、13368270777，）;16046906@qq.com。
附：1、参会回执表  2、培训讲师向虹简介
抄送： 
重庆市连锁经营协会2016年7月22日印发 
附件一：参会回执表
参会回执表

单位名称	姓 名	职 务	性 别	联系电话

附件二：培训讲师向虹简介         
     重庆市政府颁发的首批社会科学专家库成员、社会科学普及专家库成员，并载入2011年——2013年社会科学年鉴，现为重庆当代系统科学研究院理事长。
82年大学毕业后教过多年数学，93年下海，任大型商场总经理、商贸公司董事长。04年转向企业管理的理论研究，06年出版专著《管理格言》且再版并销往港澳台。《论“治大国若烹小鲜”》对老子的哲学思想有全新的解读；《以城镇居委会对口扶持农村村委会为切入点启动城乡统筹改革》因学术价值较高由《光明日报》出版社作为优秀论文集结出版；《市场抒怀》、《企业家赞歌》等诗词受到同行高度评价。《打造和谐团队》、《管理者的个人修为》、《营销外的真功夫》等专题讲座得到听众一致好评。
向虹老师的授课风格和亮点为：格言式教学，旁征博引、形象概括，生动风趣。浓缩古今管理精华，兼容中外优秀文化，畅言百家经典案例。